Inilah Beban Jam Mengajar yang Harus Dipenuhi Agar Tunjangan Sertifikasi Bisa Cair

Reporter: Alfery |

Editor: Novis |

Rabu , 18 Dec 2024 - 09:24

Pastikan beban mengajar Anda terpenuhi agar tunjangan sertifikasi dapat cair tepat waktu. Simak tipsnya di sini! Foto: sumateraekspres.id--

Bila jam mengajar di satu sekolah tidak terpenuhi, guru bisa ditugaskan ke sekolah lain, baik negeri maupun swasta, dengan persetujuan dinas pendidikan. Guru tersebut tetap harus terdaftar di Dapodik.

3. Pengajaran di Lembaga Nonformal atau Program Khusus

Jam mengajar juga bisa dipenuhi melalui aktivitas di luar sekolah formal, seperti mengajar di program kesetaraan (Paket A, B, atau C), kursus, atau bimbingan belajar yang diakui pemerintah.

4. Melaksanakan Tugas Tambahan

Peran seperti kepala sekolah, wakil kepala sekolah, atau koordinator program tertentu dapat dihitung sebagai bagian dari beban kerja jika disertai surat keputusan (SK) resmi.

5. Mengajar di Luar Sertifikasi

Guru dapat diberikan tugas untuk mengajar mata pelajaran di luar bidang sertifikasi jika dibutuhkan, asalkan sesuai dengan peraturan yang berlaku.

Penyebaran Guru Secara Merata

Kementerian dan dinas pendidikan memiliki tanggung jawab dalam menata dan mendistribusikan guru ke daerah-daerah yang kekurangan tenaga pendidik.

Hal ini penting untuk memastikan semua sekolah memiliki jumlah guru yang cukup guna memenuhi kebutuhan belajar mengajar.

Partisipasi dalam Pengembangan Profesi

Guru juga didorong untuk mengikuti kegiatan pengembangan diri, seperti seminar atau pelatihan.

Kegiatan ini dapat dihitung sebagai beban kerja tambahan, meskipun tidak menggantikan kewajiban jam mengajar utama.

inilah beban jam mengajar yang harus dipenuhi agar tunjangan sertifikasi bisa cair                            sumateraekspres.id - guru yang belum memenuhi persyaratan tertentu tidak dapat menerima tunjangan sertifikasi. 
untuk mendapatkan hak tersebut, para guru diwajibkan memiliki sertifikat pendidik. selain itu, mereka juga perlu memenuhi beban kerja jam mengajar minimal, yaitu mengajar selama 24 jam per minggu.
persyaratan sertifikasi guru 
prof. nunuk suryani menjelaskan bahwa program pendidikan profesi guru dalam jabatan (ppg daljab) tidak mewajibkan jumlah jam mengajar tertentu sebagai syarat untuk mendaftar. 
guru honorer, asn, pns, atau gty yang telah memiliki ijazah s1 atau d4 dan terdaftar di sistem data pokok pendidikan (dapodik) periode 2023-2024 tetap bisa mengikuti program ini.  
baca juga:dorong 170 guru pai segera ppg, komitmen komisi iv dprd ogan ilir
baca juga:potong gaji guru honor 10-20 persen
namun, untuk menerima tunjangan sertifikasi, guru harus memenuhi aturan beban kerja 24 jam per minggu. 
jika beban kerja ini belum tercapai, pemerintah akan membantu melalui berbagai mekanisme distribusi beban kerja.
mekanisme pemenuhan beban mengajar
untuk memastikan guru memenuhi persyaratan jam mengajar, beberapa solusi ditawarkan, antara lain:  
1. mengajar di berbagai kelas atau tingkatan 
guru dapat mengajar di kelas lain atau tingkatan yang berbeda di sekolah yang sama jika jam di satu kelas tidak mencukupi.  
2. mengajar di sekolah lain 
bila jam mengajar di satu sekolah tidak terpenuhi, guru bisa ditugaskan ke sekolah lain, baik negeri maupun swasta, dengan persetujuan dinas pendidikan. guru tersebut tetap harus terdaftar di dapodik.  
3. pengajaran di lembaga nonformal atau program khusus  
jam mengajar juga bisa dipenuhi melalui aktivitas di luar sekolah formal, seperti mengajar di program kesetaraan (paket a, b, atau c), kursus, atau bimbingan belajar yang diakui pemerintah.  
baca juga:tarif baru pengurusan paspor mulai berlaku di baturaja
baca juga:komisi iv dprd ogan ilir dorong 170 guru pai segera ikut ppg 2025
4. melaksanakan tugas tambahan 
peran seperti kepala sekolah, wakil kepala sekolah, atau koordinator program tertentu dapat dihitung sebagai bagian dari beban kerja jika disertai surat keputusan (sk) resmi.  
5. mengajar di luar sertifikasi  
guru dapat diberikan tugas untuk mengajar mata pelajaran di luar bidang sertifikasi jika dibutuhkan, asalkan sesuai dengan peraturan yang berlaku.  
penyebaran guru secara merata  
kementerian dan dinas pendidikan memiliki tanggung jawab dalam menata dan mendistribusikan guru ke daerah-daerah yang kekurangan tenaga pendidik.
hal ini penting untuk memastikan semua sekolah memiliki jumlah guru yang cukup guna memenuhi kebutuhan belajar mengajar.  
partisipasi dalam pengembangan profesi  
guru juga didorong untuk mengikuti kegiatan pengembangan diri, seperti seminar atau pelatihan. 
kegiatan ini dapat dihitung sebagai beban kerja tambahan, meskipun tidak menggantikan kewajiban jam mengajar utama.  
kerja sama antar sekolah 
sekolah dapat bekerja sama dalam berbagi tenaga pendidik, terutama jika terdapat guru dengan beban mengajar yang belum terpenuhi. kesepakatan antara sekolah-sekolah ini bisa menjadi solusi bagi wilayah yang memiliki distribusi guru tidak merata.  
kendala distribusi jam mengajar 
di beberapa daerah, distribusi jam mengajar menghadapi tantangan, seperti jumlah guru yang tidak proporsional dengan kebutuhan atau terbatasnya jumlah kelas untuk mata pelajaran tertentu. selain itu, proses birokrasi dalam penyesuaian tugas guru sering memakan waktu.  
baca juga:harapan guru honorer sumsel di seleksi pppk: kemudahan dan peluang di tahap kedua
baca juga:inilah 5 bank yang sediakan pinjaman khusus guru sertifikasi
distribusi beban mengajar dirancang agar semua guru, terutama yang telah mengikuti ppg dan memiliki sertifikasi, dapat memenuhi beban kerja minimal yang diwajibkan. 
solusi seperti pengajaran di berbagai kelas atau sekolah, program nonformal, dan redistribusi guru diharapkan dapat mendukung pemerataan tenaga pendidik sekaligus meningkatkan mutu pendidikan di seluruh wilayah indonesia.