Ingin Bergabung dengan PT Pusri? Ini Daftar Gaji dan Manfaat yang Ditawarkan!

Reporter: Dudun |

Editor: Novis |

Sabtu , 16 Nov 2024 - 10:03

Bekerja di PT Pusri menawarkan gaji kompetitif, tunjangan lengkap, dan peluang pengembangan karier yang menarik. Foto: istimewa--

SUMATERAEKSPRES.ID – Pabrik pupuk terbesar di Sumatera Selatan, PT Pusri, selalu menjadi primadona bagi para pencari kerja yang ingin bergabung dengan industri yang memiliki reputasi tinggi di Indonesia.

Tidak hanya karena ukuran perusahaannya yang besar dan stabil, tetapi juga karena beragam manfaat dan gaji yang kompetitif yang ditawarkan kepada karyawan.

Bagi mereka yang bermimpi menjadi bagian dari PT Pusri, tentu saja informasi mengenai besaran gaji dan berbagai keuntungan menjadi salah satu pertimbangan utama.

Bergabung dengan PT Pusri berarti menjadi bagian dari perusahaan BUMN yang memiliki struktur gaji yang jelas dan terukur.

Secara umum menurut sumber internal, serta melansir portal upah gaji.

Dimana gaji pokok untuk karyawan baru di PT Pusri berkisar antara Rp 4.000.000 hingga Rp 8.000.000 per bulan, tergantung pada posisi yang diambil dan latar belakang pendidikan serta pengalaman kerja.

Gaji ini lebih tinggi dibandingkan dengan banyak perusahaan swasta di Palembang dan sekitarnya, yang menjadi salah satu daya tarik utama bagi calon karyawan.

Untuk posisi seperti Operator dan Teknisi, yang umumnya membutuhkan pendidikan setingkat SMA atau SMK, gaji pokok yang ditawarkan mulai dari Rp 4.500.000 hingga Rp 6.000.000.

Sedangkan untuk posisi yang lebih tinggi seperti Supervisor atau Manager, yang memerlukan gelar sarjana (S1) serta pengalaman kerja, gaji pokok bisa mencapai Rp 7.000.000 hingga Rp 8.000.000 per bulan.

Selain gaji pokok, PT Pusri juga menawarkan berbagai tunjangan dan fasilitas yang membuat pekerjaan di perusahaan ini semakin menarik. Beberapa tunjangan yang diberikan antara lain:

ingin bergabung dengan pt pusri? ini daftar gaji dan manfaat yang ditawarkan!                            sumateraekspres.id – pabrik pupuk terbesar di sumatera selatan, pt pusri, selalu menjadi primadona bagi para pencari kerja yang ingin bergabung dengan industri yang memiliki reputasi tinggi di indonesia.
tidak hanya karena ukuran perusahaannya yang besar dan stabil, tetapi juga karena beragam manfaat dan gaji yang kompetitif yang ditawarkan kepada karyawan.
bagi mereka yang bermimpi menjadi bagian dari pt pusri, tentu saja informasi mengenai besaran gaji dan berbagai keuntungan menjadi salah satu pertimbangan utama.
bergabung dengan pt pusri berarti menjadi bagian dari perusahaan bumn yang memiliki struktur gaji yang jelas dan terukur.
baca juga:rebutan pengamanan dekat pusri, edward 'zombie' diduga dikeroyok tiga orang tak dikenal
baca juga:pj gubernur sumsel elen setiadi dan deputi kemenko perekonomian ri tinjau progres pembangunan pabrik pusri iib
secara umum menurut sumber internal, serta melansir portal upah gaji.
dimana gaji pokok untuk karyawan baru di pt pusri berkisar antara rp 4.000.000 hingga rp 8.000.000 per bulan, tergantung pada posisi yang diambil dan latar belakang pendidikan serta pengalaman kerja.
gaji ini lebih tinggi dibandingkan dengan banyak perusahaan swasta di palembang dan sekitarnya, yang menjadi salah satu daya tarik utama bagi calon karyawan.
untuk posisi seperti operator dan teknisi, yang umumnya membutuhkan pendidikan setingkat sma atau smk, gaji pokok yang ditawarkan mulai dari rp 4.500.000 hingga rp 6.000.000.
sedangkan untuk posisi yang lebih tinggi seperti supervisor atau manager, yang memerlukan gelar sarjana (s1) serta pengalaman kerja, gaji pokok bisa mencapai rp 7.000.000 hingga rp 8.000.000 per bulan.
baca juga:jalankan program kopi tebat benawa, pusri berdayakan masyarakat
baca juga:sumatera ekspres- pusri pererat silaturahmi-sinergi
selain gaji pokok, pt pusri juga menawarkan berbagai tunjangan dan fasilitas yang membuat pekerjaan di perusahaan ini semakin menarik. beberapa tunjangan yang diberikan antara lain:
1. tunjangan kesehatan
pusri memberikan tunjangan kesehatan yang mencakup asuransi kesehatan untuk karyawan dan keluarga, termasuk rawat inap, rawat jalan, serta pemeriksaan medis berkala.
bagi banyak karyawan, ini adalah salah satu keuntungan besar yang memastikan mereka dan keluarganya mendapatkan layanan kesehatan terbaik tanpa biaya tambahan.
2. tunjangan transportasi dan makan
karyawan yang tinggal jauh dari lokasi pabrik akan mendapatkan tunjangan transportasi atau fasilitas angkutan khusus untuk mempermudah perjalanan ke tempat kerja.
selain itu, pusri juga menyediakan tunjangan makan yang cukup besar, yang mencakup makan siang di area kantin perusahaan.
3. bonus kinerja
pt pusri dikenal dengan kebijakan pemberian bonus yang kompetitif, di mana karyawan dapat menerima bonus tahunan berdasarkan kinerja individu maupun tim.
bonus ini bisa mencapai satu hingga dua kali gaji pokok, tergantung pada evaluasi kinerja yang dilakukan perusahaan.
4. pendidikan dan pengembangan karier
untuk karyawan yang memiliki ambisi untuk berkembang lebih jauh dalam kariernya, pusri menyediakan program pelatihan dan pengembangan yang terstruktur.
ini termasuk pendidikan lanjutan di bidang yang relevan dengan industri pupuk serta kesempatan untuk mengikuti kursus atau pelatihan di luar negeri.
baca juga:loker terbaru pt gdps untuk lulusan sma sederajat, cek formasi dan batas akhir pendaftarannya
baca juga:pt kai mengincarmu! inilah 10 jurusan sarjana paling dicari bumn tersebut
sebagai perusahaan milik negara, pusri menawarkan keuntungan lain yang tidak dimiliki oleh banyak perusahaan swasta. beberapa keuntungan ini meliputi:
1. jaminan pensiun
semua karyawan pusri berhak atas program jaminan pensiun yang dikelola oleh perusahaan. dengan sistem pensiun yang menguntungkan, karyawan dapat merasa aman mengenai masa depan mereka setelah pensiun nanti.
2. stabilitas kerja
sebagai bumn, pusri menawarkan tingkat stabilitas pekerjaan yang lebih tinggi dibandingkan dengan perusahaan swasta. terlebih lagi, perusahaan ini terus berkembang dan memperluas kapasitas produksinya, yang berarti lebih banyak peluang untuk pengembangan karier di masa depan.
3. lingkungan kerja yang mendukung
di pusri, ada budaya kerja yang mendukung kolaborasi dan inovasi. karyawan diberikan kesempatan untuk berkontribusi dalam berbagai proyek besar yang memiliki dampak signifikan terhadap ekonomi dan industri di indonesia.
 
namun, meskipun gaji dan fasilitas yang ditawarkan cukup menarik, menjadi karyawan di pusri bukanlah hal yang mudah. proses rekrutmen di pusri terbilang ketat, dengan tahapan seleksi yang panjang dan kompetitif. proses ini mencakup ujian tertulis, wawancara, serta tes psikologi untuk memastikan bahwa kandidat yang diterima memiliki kualitas dan kemampuan yang sesuai dengan standar perusahaan.
bagi mereka yang tertarik, pt pusri membuka lowongan secara berkala melalui situs resmi perusahaan dan berbagai platform pencarian kerja. pelamar diharapkan memiliki latar belakang pendidikan yang relevan serta kemampuan teknis dan komunikasi yang baik. kemampuan bahasa inggris juga seringkali menjadi nilai tambah dalam proses seleksi.
baca juga:pt freeport dan kai service buka loker untuk sma dan s1, mahasiswa juga boleh daftar!
baca juga:lowongan kerja pt pp presisi untuk lulusan smk hingga s1
bergabung dengan pt pusri bisa menjadi kesempatan yang sangat menarik bagi mereka yang ingin bekerja di industri yang stabil dengan gaji yang kompetitif serta berbagai fasilitas yang menguntungkan.
tidak hanya menawarkan gaji yang memadai, perusahaan ini juga memberikan berbagai tunjangan dan kesempatan untuk berkembang dalam karier.
meskipun proses seleksi sangat kompetitif, bagi mereka yang berhasil melewati tahap-tahap tersebut, masa depan yang cerah menanti di pt pusri.
bagi anda yang berminat untuk bergabung, pastikan untuk selalu mengikuti informasi lowongan yang tersedia dan mempersiapkan diri dengan baik agar dapat meraih kesempatan untuk bekerja di perusahaan besar ini.
no. jabatan gaji perbulan
1 manager rp. 15 jt – 18 jt/ bulan
2 manajemen rp. 5 jt – 18 jt/ bulan
3 staff manager rp. 6 jt – 16 jt/ bulan
4 kepala gudang rp. 7 jt – 9 jt/ bulan
5 akuntansi / keuangan rp. 7 jt – 9 jt/ bulan
6 accounting supervisor rp. 7 jt – 9 jt/ bulan
7 rantai pasokan / logistik rp. 7 jt – 9 jt/ bulan
8 maintenance staff rp. 6 jt – 6,5 jt/ bulan
9 it app development (mt it) rp. 5 jt – 7 jt/ bulan
10 teknologi informatika rp. 5 jt – 7 jt/ bulan
11 lead man rp. 5 jt – 7 jt/ bulan
12 konstruksi / bangunan rp. 5 jt – 7 jt/ bulan
13 hr staffing and development specialist rp. 5 jt – 7 jt/ bulan
14 instrument rp. 5 jt – 7 jt/ bulan
15 head rp. 5 jt – 7 jt/ bulan
16 inspector engineer rp. 5 jt – 7 jt/ bulan
17 field operational rp. 5 jt – 7 jt/ bulan
18 hrd rp. 5 jt – 7 jt/ bulan
19 operation engineer rp. 5 jt – 7 jt/ bulan
20 maintenance planner & scheduler rp. 5 jt – 7 jt/ bulan
21 maintenance planner rp. 5 jt – 7 jt/ bulan
22 teknik rp. 2,3 jt – 7 jt/ bulan
23 engineer rp. 5,4 jt – 6 jt/ bulan
24 staff rp. 1,3 jt – 10 jt/ bulan
25 analis laboratorium rp. 5 jt – 6 jt/ bulan
26 pelayanan kesehatan rp. 5 jt – 6 jt/ bulan
27 management trainee rp. 3,5 jt – 6,5 jt/ bulan
28 produksi rp. 2,3 jt – 6,2 jt/ bulan
29 member rp. 3 jt – 5 jt/ bulan
30 operator rp. 1 jt – 6 jt/ bulan
31 admin rp. 1 jt – 5 jt/ bulan
32 adminstrasi / pelayanan pelanggan rp. 1 jt – 6 jt/ bulan
33 lainnya rp. 500 ribu – 10 jt/ bulan